花蓮縣政府 函
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受文者：花蓮縣玉里鎮長良國民小學
發文日期：中華民國 108 年 3 月 5 日
發文字號：府人訓字第 1080043485 號
速別：普通件
密等及解密條件或保密期限：
附件：
主旨：為維護政府形象及貫徹政府杜絕酒後駕車(以下簡稱酒駕)
之決心，請各機關加強宣導公務人員勿酒駕，若有違者應
依公務人員考績法（以下簡稱考績法）相關規定予以考績
及懲處，請查照並轉知。
說明：
一、依據銓敘部 108 年 2 月 26 日部法二字第 10847466971 號書函辦
理。
二、鑒於近來酒駕傷及無辜民眾案件頻傳，造成自身與他人生
命、財產損害甚鉅，引發社會大眾非議。為事前防範公務
人員酒駕致人傷亡之不幸事件發生；並維護公務人員身心
及家庭之健全、強化自我管理及責任感，端正公務人員形
象，確保符合公務員服務法第 5 條謹慎勤勉之規定。各機關
應加強落實平時宣導教育及督導，請於內部公開集會、訓
練及其他相關場合宣導禁止酒駕，貫徹政府杜絕酒駕之決
心。
三、又以公務人員如有酒駕，並因之肇事，除違反行政秩序罰
及刑事法令外，各機關亦應依考績法相關規定覈實評定適

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當之考績等次及課予相當之懲處，茲就現行考績法相關規
定及作法說明如下：
（一）考績法第 2 條規定，公務人員之考績，應本綜覈名實、
信賞必罰之旨，作準確客觀之考核。考量部分機關對
於考績案件有未覈實考評情形，為符上開考績法立法
意旨，銓敘部前於 102 年 1 月 3 日以部法二字第
1023681986 號函請中央暨地方各主管機關並轉知所屬
機關略以，對於違法失職、涉及弊案或符合該函所附
一覽表（以下簡稱丙等條件一覽表）所定各該條件之
受考人，其考績等次不宜考列甲等，情節重大或確有
具體事證者，考績等次以考列丙等以下為宜。以該函
釋雖為行政指導性質，係作為各機關辦理所屬公務人
員考績之參考，惟酒駕行為造成社會影響甚鉅，如酒
駕之公務人員有丙等條件一覽表所定「言行失檢，損
害機關聲譽，有具體事證」之情形者，機關應本於考
績法立法意旨，衡量其全年工作績效表現、平時成績
紀錄及獎懲情形，覈實評定適當之考績等次。
（二）考績法第 12 條暨其施行細則第 13 條相關規定，公務人
員如有違抗政府重大政令，或嚴重傷害政府信譽，或
言行不檢，致嚴重損害政府或公務人員聲譽，並有確
實證據等情事，得為一次記二大過處分；有違反紀律
或言行不檢，致損害公務人員聲譽，確實證據情形，
一次記一大過。是公務人員如有酒駕行為並因之肇
事，其符合上開考績法規所定條件，權責機關得予以
懲處。又各主管機關或各機關亦得依考績法施行細則
第 13 條第 2 項及第 3 項規定，視其業務特殊需要或業務
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情形，對其所屬人員酒駕行為訂定記一大過、記過及
申誡之懲處標準，並依所定懲處標準課予行政責任。
（三）據上，以杜絕酒駕為政府之重大政令，公務人員如有
酒駕情事亦屬影響政府聲譽之行為，爰請各機關應確
實並加強宣導公務人員應以身作則、禁止酒駕，倘有
酒駕甚至肇事行為，各機關應衡酌事實發生之原因、
損害程度或對政府形象之影響程度等，依前開考績法
相關規定評定適當之考績等次及課予相當之行政懲
處，俾維護政府及公務人員形象。
正本：本府所屬一-二級機關、本縣各鄉鎮市公所、本縣各鄉鎮市民代表會、本縣各公立國
民中-小學、花蓮縣立體育高級中等學校
副本：本府各處
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